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BPJEPS Loisirs tous publics

Le BPJEPS Loisirs Tous Publics est une formation professionnelle en alternance menant à un diplôme d’Etat niveau 4 et préparant aux métiers d’animateur·rice·s et directeur·rice·s d’un accueil collectif de mineurs. Il est délivré par le ministère des sports et des jeux olympiques et paralympiques.

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'action suivante : ACTIONS DE FORMATION

Prochaines sessions :
Calendrier BPJEPS 77 : Janvier à décembre 2024
Calendrier BPJEPS 91 : Janvier à décembre 2024
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La ligue de l'enseignement du Val-de-Marne est une UFA du CFA de l'éducation populaire. Nous pouvons accueillir des stagiaires en contrat d'apprentissage.

Taux de diplômé en apprentissage : 100%

Taux de poursuite d’étude : Aucune poursuite d'étude envisagée cette année par nos apprentis 

Taux d’insertion à 6 mois : 100% en CDI temps plein à la sortie de formation

Nos prochaines sessions et dossier d’inscription

Cette formation est composée de 4 Unités Capitalisables (UC) indépendante. Possibilité de valider une ou plusieurs Unités Capitalisables (UC) indépendamment.

Nous contacter / demande de devis

Session janvier à décembre 2024

Lieu :  11 rue de la libération, Ferme Saint Just - 77000 Vaux-le-Pénil

Durée

  • 11 mois

  • 623 h en centre 

  • 819 h en entreprise

Effectif

  • 8 à 20 stagiaires

Inscription

Justifier d'une expérience minimum de 200 heures et être titulaire d'un diplôme de secourisme en cours de validité

40,00€ de frais d’inscription

Echeance

Dossier complet à nous retourner avant le : 15 décembre 2023


Sélection : 15 décembre  2023

Tarif

Tarifs spécifiques parcours modulaires ou financement individuel disponibles sur demande.
Cette formation est éligible au CPF et au contrat
 d'apprentissage

Coût de formation apprentissage : 0 € pour l’apprenti Application du coût contrat défini par France Compétence
Coût de formation (parcours complet) : 7164,50 €

Renseignez-vous auprès de votre OPCO ou CNFPT pour les modalités de financement. 

Session janvier à décembre 2024

Base 127 - 31 Rue Latécoère, Porte A - 91220 LE PLESSIS-PÂTE

Durée

  • 11 mois

  • 623 h en centre 

  • 819 h en entreprise

Effectif

  • 8 à 20 stagiaires

Inscription

Justifier d'une expérience minimum de 200 heures et être titulaire d'un diplôme de secourisme en cours de validité

40,00€ de frais d’inscription

Echeance

Dossier complet à nous retourner avant le : 15 décembre 2023


Sélection : 15 décembre  2023

Tarif

Tarifs spécifiques parcours modulaires ou financement individuel disponibles sur demande.
Cette formation est éligible au CPF et au contrat
 d'apprentissage

Coût de formation apprentissage : 0 € pour l’apprenti Application du coût contrat défini par France Compétence
Coût de formation (parcours complet) : 7164,50 €

Renseignez-vous auprès de votre OPCO ou CNFPT pour les modalités de financement. 

Le BPJEPS Animateur Loisirs Tous Publics est avant tout un diplôme d’animateur(trice), même si la formalisation de la dimension de direction du fait de l’UC3, lui donne une coloration de direction d’ACM.

 

Avec le BPJEPS LTP :

  • Vous exercez en autonomie votre activité professionnelle, en utilisant un ou des supports techniques dans les champs des activités éducatives, culturelles et sociales, dans la limite des cadres réglementaires

  • Vous êtes responsable de votre action sur le plan pédagogique, technique et organisationnel

  • Vous assurez la sécurité des tiers et des publics dont vous avez la charge.

  • Vous avez la responsabilité du projet d’animation qui s’inscrit dans le projet de la structure. Les modes d’intervention que vous développez s’inscrivent dans une logique de travail collectif et partenarial, prenant en compte notamment les démarches, d’éducation à la citoyenneté, de développement durable et de prévention des maltraitances

  • Vous encadrez tout type de public, dans tous lieux d’accueil ou de pratique au sein desquels vous mettez en place un projet

  • Vous intervenez notamment auprès d’enfants et de jeunes et peut être amené(e) à diriger un accueil collectif de mineurs

  • Vous encadrez des activités de découverte, d’animation et d’éducation. Vous construisez des progressions pédagogiques vous permettant d’encadrer des activités éducatives et d’apprentissage

  • Vous accompagnez des publics dans la réalisation de leurs projets

Pour qui ?

  • Animateur (trice) tous publics (socio-éducatif, quartier, social, socio-culturel, jeunesse, enfance)

  • Directeur (trice) d’accueil collectif de mineurs (ACM)

  • Demandeur (euse) d’emploi 

  • Reconversion professionnelle

  • Contrat d’apprentissage

Les objectifs de la formation :

  • Contribuer à la qualification professionnelle des animateurs.

  • Accompagner les stagiaires dans un parcours formatif leur permettant d’identifier leurs compétences acquises à travers leurs expériences

  • Permettre aux stagiaires de se confronter aux compétences attendues de la professionnalisation

  • Favoriser la formalisation d’un projet professionnel.

  • Encadrer tous les types de publics dans une pratique de loisirs

  • Concevoir et conduire des projets d’animation à visée éducative et culturelle au travers de la découverte d’activités scientifiques et techniques, culturelles et d’expression, et physiques

  • Participer au fonctionnement de la structure et à la conception d’un projet d’animation

  • Diriger des centres d’accueil de mineurs

  • Se former de façon polyvalente au contact d’une équipe dans une structure accueillant tout type de publics

  • S’inscrire dans une démarche visant au développement de la citoyenneté et à l’amélioration du « vivre ensemble » ;

  • Participer à la mise en œuvre de partenariats locaux dans le domaine de l’animation 

  • Organiser dans le cadre de projets, la mobilisation des moyens humains, matériels et financiers.

Prérequis et condition d’accès

  1. Posséder une expérience minimum de 200 heures dans l’animation ou un titre ou diplôme de dispense (CQP Animateur Périscolaire, BAPAAT, CPJEPS AAVQ, BAFA, BAFD, BAC Pro SPVL / Agricole toute option, BP délivré par le ministère de l’agriculture, BPJEPS)

  2. Être titulaire d’une attestation de formation relative au secourisme d'un diplôme ou titre de secourisme (PSC1 ou équivalent en cours de validité)

  3. Satisfaire aux tests de sélection :

    • Tests écrits : Réponse à une question argumentée + QCM de connaissance professionnelle

    • Tests oraux : Mise en situation et entretien de motivation

 

Pour les candidats dont la situation le nécessite, notre référent handicap est disponible pour envisager l'aménagement des tests de sélection et de la formation à travers un projet personnalisé de formation.

Les méthodes pédagogiques en centre de formation

Voici une liste non-exhaustive de modalités pédagogiques, basée sur des méthodes actives, sur les temps en centre de formation :
 

  • Pédagogie de projet

  • Cas concrets, mises en situation professionnelle

  • Partage d’expérience

  • Apprentissage coopératif/collaboratif, travail de groupe

  • Accompagnement pédagogique individualisé

  • Apports théoriques

 

Modalités de suivi de l’alternance
La formation se déroule en alternance sur une durée de 10-12 mois.

 

  • Durée en centre de formation : minimum 600 heures ​

       Les heures en centre sont réparties selon le calendrier correspondant à la session de formation.

  • Durée en entreprise : 600 heures minimum 

       Les heures en entreprises sont réparties selon le calendrier correspondant à la session de formation.

 

Attention : un stage de 18 jours minimum en direction d’ACM est obligatoire. Pensez à demander aux structures d’accueil si elles peuvent vous offrir ces conditions.

 

Plusieurs démarches sont mises en place afin d’effectuer un suivi régulier de l’alternance :

  • Réunion tuteur en début de formation, afin de sensibiliser au rôle du tuteur et aux moyens
    de communication entre OF et structure d’alternance

  • Charte du tuteur, et exigences attendues du rôle de tuteur

  • Visite de chaque stagiaire sur son lieu de stage par un formateur

  • Implication des tuteurs pour les oraux blancs (UC 1, 2 et 3)

  • Echanges téléphoniques, visio et mailings réguliers

  • Livret du tuteur

  • Livret du stagiaire

  • Convention d’alternance

Financer son BPJEPS

  • La formation professionnelle initiale relève des conseils régionaux

  • La formation professionnelle continue relève prioritairement de l’employeur, des branches professionnelles (par l’intervention des Opérateurs de Compétence ou OPCO) et des conseils régionaux

       Il existe de nombreux dispositifs selon votre situation personnelle. Voici quelques principes à retenir :

  • Le droit à une rémunération ou à une aide financière ne signifie pas que vous en bénéficierez de façon automatique et les dispositifs ne se cumulent pas de façon systématique 

  • Vous devez pour chaque type d’aide remplir les conditions requises 

  • Il faut penser aux éventuels délais pour déposer vos dossiers de demande d’aide ; pendant votre formation vous n’avez pas le statut d’étudiant : vous êtes stagiaire de la formation professionnelle

Voici les principaux dispositifs de prise en charge qui peuvent vous concerner :

 

Si vous êtes salarié(e), le plan de développement des compétences (permet de financer les frais liés à la formation (coût de la formation, déplacements, hébergement) et de prendre en charge.la rémunération du salarié (partiellement ou en totalité).

Adressez-vous au service des ressources humaines de votre entreprise ou administration, afin de présenter la formation envisagée (contenu, organisme, durée, programme) et fournissez un devis.

 

Financement individuel : contactez-nous pour un devis au tarif spécifique.

 

Frais d’inscription : 40,00 €

Coût de formation apprentissage : 0 € pour l’apprenti (application du coût contrat défini par France Compétence)

Coût de formation parcours partiels :

Positionnement :                402,50 €

UC1 :                                  1 690,50 €

UC2 :                                  1 449,00 €

UC3 :                                  2 012,50 €

UC4 :                                  1 610,00 €

Coût de formation (parcours complet) : 7164,50 €

Contenu de formation :

Contenu formation BPJEPS.png

Équivalences d’unités capitalisables (UC)

La personne titulaire de l’une des certifications mentionnées dans la colonne de gauche du tableau figurant ci-après obtient les unités capitalisables (UC) du BPJEPS spécialité « animateur » mention « loisirs tous publics » suivantes :

Le titulaire d’au moins :

 

  • trois des six unités capitalisables suivantes : UC5, UC6, UC7, UC8, UC9, UC10 du BPJEPS spécialité « loisirs tous publics » (BPJEPS en 10 UC)

  • en état de validité et quel qu’en soit le mode d’acquisition

 

peut obtenir une ou les deux UC de la mention « loisirs tous publics » (UC3 et UC4) du BPJEPS spécialité «animateur» sur demande adressée au Directeur de la DRAJES ou au Directeur de la SDJES.

 

Celui-ci délivre une ou les deux UC, sur proposition du jury de mention, au moyen d’un dossier établi par le demandeur relatif à son expérience et ses qualifications.

Après la formation

À la suite de l'obtention du diplôme vous pourrez entreprendre une formation de niveau supérieur (DEJEPS ou DESJEPS) dans le champ professionnel de l'animation et/ou du sport.

A noter :

  • la détention du BPJEPS Animateur Loisirs Tous Publics vous donne l'autorisation de diriger des ACM de plus de 80 mineurs accueillis et plus de 80 jours par an

  • la détention du BPJEPS Animateur Loisirs Tous Publics vous permet l’acquisition des unités capitalisables transversales UC1 et UC2 pour tous les autres BPJEPS en 4 UC

  • La délivrance du BPJEPS Animateur LTP n'a aucun lien avec d’autres certifications professionnelles, certifications ou habilitations

 

Les évolutions possibles sont liées à l’organisation de la structure, au niveau de responsabilité et aux compétences acquises. Ainsi, l’animateur (trice) peut évoluer vers :

  • Un domaine d’activité technique

  • L’encadrement pédagogique

  • La formation

  • Une spécialisation sur l’accueil et l’encadrement des publics

  • La coordination d’un projet ou d’une structure (association-service d’une collectivité territoriale)

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